Por Canuto  

Bernie Sanders, Elizabeth Warren y Bobby Scott pidieron al Departamento de Trabajo de EE. UU. retirar una propuesta que facilitaría ofrecer Bitcoin, criptomonedas y otros activos alternativos en planes 401(k), al advertir riesgos para trabajadores y posibles beneficios para la familia Trump.
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  • Sanders, Warren y Bobby Scott enviaron una carta de 14 páginas al secretario interino de Trabajo, Keith Sonderling.
  • Los legisladores sostienen que la propuesta debilitaría el estándar de prudencia fiduciaria exigido por ERISA y la jurisprudencia.
  • También alertan que la norma podría abrir un mercado mayor para activos digitales vinculados a Donald Trump y su familia, como WLFI, USD1 y la memecoin oficial de Trump.

 

Los senadores Bernie Sanders, independiente por Vermont, y Elizabeth Warren, demócrata por Massachusetts, intensificaron su rechazo a una propuesta del Departamento de Trabajo de Estados Unidos que facilitaría el acceso a Bitcoin y otras criptomonedas dentro de planes de jubilación 401(k).

Ambos legisladores enviaron esta semana una carta de 14 páginas al secretario interino de Trabajo, Keith Sonderling. El documento también lleva la firma del representante Bobby Scott, demócrata por Virginia y principal miembro de su partido en el Comité de Educación y Trabajo de la Cámara de Representantes, reseña Decrypt.

La carta cuestiona una norma presentada en marzo por la agencia laboral bajo la administración del presidente Donald Trump. Según el reporte original, la propuesta daría a los fiduciarios una protección amplia para ofrecer activos considerados más riesgosos, siempre que declaren que analizaron ciertos factores antes de permitir el acceso.

Una disputa sobre riesgo, jubilación y deber fiduciario

Los planes 401(k) son una de las principales herramientas de ahorro para el retiro en Estados Unidos. En ellos, millones de trabajadores destinan parte de sus ingresos a inversiones que suelen incluir acciones, bonos y fondos diversificados.

El debate se centra en si esos vehículos deberían abrirse con mayor facilidad a activos alternativos. La lista incluye criptomonedas, capital privado y crédito privado, mercados que pueden ofrecer retornos atractivos, pero también presentan menor transparencia, mayor complejidad o fuertes fluctuaciones de precio.

Sanders y Warren sostienen que la propuesta cambia de forma peligrosa el estándar aplicado a quienes administran o seleccionan opciones de inversión para los trabajadores. A su juicio, la norma presumiría que los fiduciarios actuaron con prudencia, en lugar de exigir una demostración rigurosa de ese deber.

En la carta, los legisladores afirmaron que la propuesta “es perjudicial para los trabajadores estadounidenses y contraria a la ley, la intención del Congreso, las regulaciones existentes y la jurisprudencia”. También argumentaron que el cambio chocaría con requisitos establecidos por la Ley de Seguridad de Ingresos de Jubilación de los Empleados de 1974, conocida como ERISA.

La norma surgió tras una orden ejecutiva de Trump

El origen inmediato de la propuesta está en una orden ejecutiva firmada por Trump en agosto pasado. Esa orden instruyó al Departamento de Trabajo a reevaluar su enfoque frente a los activos alternativos dentro de los planes de retiro.

La norma presentada en marzo permitiría que los fiduciarios ofrecieran activos como Bitcoin, otras criptomonedas, capital privado y crédito privado en planes 401(k). Para hacerlo, deberían estipular que consideraron varios factores antes de abrir esas opciones a los participantes.

Los críticos ven en ese esquema una reducción de las salvaguardas que históricamente han buscado proteger los ahorros previsionales. Para Sanders, Warren y Scott, el sistema de jubilación de USD $10 billones podría quedar más expuesto a productos volátiles u opacos.

El Departamento de Trabajo no respondió de inmediato a una solicitud de comentarios citada en la información de origen. Por ahora, la disputa queda centrada en el proceso regulatorio y en la presión política que busca frenar o modificar la norma antes de su adopción.

Criptomonedas, volatilidad y el temor por los ahorros

Las criptomonedas ocupan un lugar especial en la crítica de los legisladores. Aunque el texto apunta también a otros activos alternativos, la carta enfatiza la volatilidad y el menor nivel de regulación que aún caracteriza aparte del mercado de activos digitales.

Bitcoin ha ganado legitimidad en los últimos años entre inversionistas institucionales. Sin embargo, su precio puede moverse con fuerza en periodos cortos, algo que preocupa cuando el capital en juego corresponde al ahorro de retiro de trabajadores.

Los senadores afirmaron que los esfuerzos del Departamento de Trabajo por debilitar las salvaguardas “pondrían en peligro los ingresos ganados con esfuerzo por los estadounidenses”. Añadieron que la industria de activos digitales se beneficiaría a costa de los ahorros para la jubilación.

El argumento central no niega que algunos inversionistas puedan buscar exposición a criptoactivos. Más bien cuestiona si esa exposición debe integrarse en planes de retiro patrocinados por empleadores con un estándar fiduciario más laxo.

Acusaciones sobre posibles beneficios para Trump

La carta también introduce un componente político más directo. Sanders, Warren y Scott afirmaron que la propuesta podría beneficiar al presidente Trump y a su familia al ampliar el mercado potencial para ciertos activos digitales vinculados con ellos.

Los legisladores mencionaron activos como WLFI y USD1, asociados con World Liberty Financial. También señalaron la moneda meme oficial de Trump, un tipo de token que suele depender de la atención pública y de la fuerza de una marca personal o comunitaria.

“El cambio al estándar de prudencia descrito anteriormente amplía las oportunidades para que el presidente Trump y su familia obtengan ganancias a expensas de los contribuyentes, trabajadores y jubilados”, dice la carta enviada al Departamento de Trabajo.

Ese señalamiento eleva la controversia más allá de la regulación financiera. Para los firmantes, la norma no solo toca la protección del inversionista, sino también posibles conflictos entre política pública, intereses privados y crecimiento del mercado cripto.

Un mercado que podría recibir cientos de miles de millones

La magnitud económica explica parte de la tensión. Analistas han estimado que abrir las cuentas de ahorro para la jubilación al mercado cripto podría inyectar cientos de miles de millones de dólares al sector en el mediano plazo.

Ese flujo potencial resulta atractivo para empresas de activos digitales, gestores de inversión y plataformas financieras. En un mercado que ha atravesado ciclos de auge y enfriamiento, el acceso a planes 401(k) podría representar una nueva fuente de demanda.

Para los defensores de una mayor apertura, los activos alternativos pueden ampliar la diversificación y ofrecer oportunidades antes reservadas a inversionistas sofisticados. Para sus críticos, esa promesa no justifica reducir estándares legales diseñados para proteger a trabajadores y jubilados.

La discusión seguirá en manos del Departamento de Trabajo y de los actores políticos que buscan influir en la regla final. Mientras tanto, Bitcoin y las criptomonedas vuelven a quedar en el centro de un debate que combina innovación financiera, protección previsional y poder político en Washington.


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